Nos jeunes entrepreneurs

a 28 ans. Il est titulaire d’une maîtrise en agriculture et en sociologie. Fréjus est expert GIZ agréé en analyse de la chaîne de valeur agricole et en utilisation des terres. Il est représentant régional du Réseau AlimenTerre Bénin. Fréjus a plus de six ans d’expérience de travail dans le domaine du développement rural ; il est passionné par l’agriculture durable et le respect de l’environnement. Fréjus est présentement directeur exécutif de l’ONG Homme Développement. Son ambition est de contribuer efficacement à la sécurité alimentaire et à la révolution agricole dans son Bénin bien-aimé.

est titulaire d’une maîtrise en agroéconomie de l’Université de Parakou, au Bénin. Il a travaillé pendant 5 ans dans deux organisations non gouvernementales (DEDRAS-ONG et CANAL DEVELOPPEMENT) dans le domaine de la vulgarisation et du conseil agricole au Bénin. Il est actuellement membre d’ISADA-Consulting (TIC pour le développement agricole durable) en Afrique qui vise à favoriser l’utilisation des technologies de l’information et de la communication, comme les vidéos pédagogiques agricoles, et à révolutionner l’agriculture en Afrique.

est un autre membre de l’équipe. Elle détient un baccalauréat en biogénie des procédés agroalimentaires et a travaillé pendant un an comme agente de vulgarisation agricole grâce aux projets PPAAO et PADA. Elle est vice-présidente de la coopérative d’horticulture de son district (Cove) et directrice de l’entreprise Agro Fenix qui produit et transforme des produits horticoles. Son ambition est de devenir une pionnière dans la culture de produits horticoles avec utilisation d’engrais organiques dans la région de Zou et de fournir des connaissances techniques aux horticulteurs.

est le troisième membre de l’équipe. Il a 22 ans et est originaire du Togo. Comme les autres membres de l’équipe, il détient un baccalauréat en biogénie des procédés agroalimentaires. Il a deux ans d’expérience de travail, y compris dans les systèmes de contrôle de la qualité et de gestion au sein de la brasserie BB Togo SA et aussi à IMDID-TOGO NGO.

est le quatrième membre de l’équipe. Il a 25 ans et détient un diplôme en études d’agriculture tropicale, avec spécialisation en culture de produits horticoles. Depuis un an, il travaille à l’ONG Homme Développement avec l’association des horticulteurs. Nabahani possède également sa propre ferme et peut mettre en pratique ce qu’il dit aux autres !

est directeur exécutif et financier d’une ONG de Développement des femmes à Sharkia. Il travaille également comme formateur et technicien en téléphones et ordinateurs portables. Ahmed a travaillé comme bénévole dans plusieurs campagnes gouvernementales. Il collabore avec une équipe composée de Mohamed AbdelRehim, de Rasmeya Samir et d’Esraa Mahmoud.

travaille comme entrepreneur pour l’accès rural dans son village de Touh en Haute-Égypte –avant même l’obtention d’un projecteur intelligent. Il a utilisé son propre champ comme terrain de démonstration pour permettre aux agriculteurs de se réunir et de partager leurs expériences les uns avec les autres.

termine ses études en psychologie et en développement des besoins spéciaux. Il est directeur exécutif de l’ONG Youth of Sharkia (La Jeunesse de Sharkia). Ses collaborateurs sont Nader Diaa (formateur à l’Académie des sciences modernes à Sharkia), Aliaa Shaaban (qui termine ses études en dentisterie) et Nourhan Haysam (qui termine ses études en agriculture). L’ONG Youth of Sharkia travaille sur le développement des compétences des jeunes afin que ceux-ci deviennent des citoyens actifs dans le développement de services sociaux, éducatifs et de santé pour la communauté locale.

est l'une des fondatrices de l’ONG « Les femmes et la communauté pour le développement ». Le but de cette ONG est d’offrir des services humanitaires et de développement afin d’améliorer les moyens de subsistance des individus et de la communauté. Pour atteindre leurs objectifs de développement durable, ils travaillent en partenariat avec des organisations ayant les mêmes objectifs. Ils ont collaboré avec l’AIP (Agriculture Innovation Project) (Projet d’innovation agricole) et avec d’autres projets dont les efforts sont concentrés sur l’agriculture familiale et l’amélioration des moyens de subsistance.

L’ONG « Our Children for Development » (Nos enfants pour le développement) s’efforce de soutenir les communautés marginalisées, y compris les enfants, les jeunes, les femmes et les petits agriculteurs. Elle cherche à atteindre cet objectif en renforçant les capacités des communautés à compter sur elles-elles et à déceler les occasions pour des activités économiques supplémentaires. L’équipe est composée de Maged Youssef, de Mariam Fahmy, de Mariam Sameh et de Micheal Shahata.

est l'un des fondateurs de l’ONG « Les femmes et la communauté pour le développement ». Le but de cette ONG est d’offrir des services humanitaires et de développement afin d’améliorer les moyens de subsistance des individus et de la communauté. Pour atteindre leurs objectifs de développement durable, ils travaillent en partenariat avec des organisations ayant les mêmes objectifs. Ils ont collaboré avec l’AIP (Agriculture Innovation Project) (Projet d’innovation agricole) et avec d’autres projets dont les efforts sont concentrés sur l’agriculture familiale et l’amélioration des moyens de subsistance.

est titulaire d’un diplôme en génie de l’Université Beni Suef et fondateur de Colex pour les services environnementaux. Il a reçu plusieurs prix pour ses compétences en design et en entreprenariat. Colex est une entreprise de production d’unités de biogaz et de commercialisation de produits d’agriculture durable. Ensemble avec Saher ElAmir, Mohamed offre des services de conseils environnementaux et agricoles, en particulier dans le domaine de la gestion des déchets agricoles.

est titulaire d’un diplôme en informatique et a suivi des cours de commerce et de design, d’analyse de données et de gestion, de leadership civique, d’agriculture intelligente et d’agriculture biologique. Il étudie présentement pour obtenir un diplôme en gestion de projets au Coast Institute of Technology (CIT). Il possède une expérience pratique en agriculture biologique ainsi que de l’expérience acquise sur le terrain. Il est présentement fondateur et gestionnaire de projet à Inua-biz Kenya, une organisation communautaire qui forme les jeunes dans le lancement et la gestion d’entreprises. Il est représentant attitré du Young African Leaders Initiative (YALI) à Taita, dans le comté de Taveta. Christopher envisage utiliser le projecteur intelligent pour faciliter les activités de formation sur le terrain pour Inua-biz Kenya, en particulier dans les zones rurales où l’accès à l’électricité et à Internet est limité, et pour relever les défis liés à l’environnement, à la sécurité alimentaire et aux nouvelles techniques agricoles dans sa communauté.

est président du Club des jeunes TIWALE dans les quartiers périphériques de Machinga. TIWALE a été créé par Merenia Paul qui a initié le groupe. Malheureusement, Merenia est décédé en 2017 sans voir le succès de TIWALE. Toutefois, le Club a été réanimé et 2019 et il œuvre présentement dans les domaines de la protection de l’enfance, de l’agriculture, de la sensibilisation au HIV et SIDA et du renforcement du pouvoir des jeunes et des femmes. Le Club TIWALE travaille avec les agents de vulgarisation agricole dans le domaine de l’agriculture potagère et de l’horticulture. Ils espèrent agrandir cette entreprise à l’aide du projecteur intelligent et former plus de jeunes à contribuer dans leurs communautés au fur et à mesure qu’ils renforcent leur pouvoir. Le Club compte présentement 15 membres, y compris 9 garçons et 16 filles.

est travailleur social et détient un diplôme en développement communautaire. Il est ancien étudiant du Young African Leadership Initiative (YALI) et fondateur de l’organisation Arise Youth. Francis a grandi dans un milieu rural au Malawi, une région ayant un taux de chômage élevé chez les jeunes. Il croit que l’agroalimentaire est un puissant outil capable de transformer économiquement les vies des jeunes en milieu rural. À travers Arise Youth, il s’est lancé dans un projet d’élevage d’abeilles qui renforce l’autonomie financière des jeunes. Les jeunes ont reçu un capital de départ, des compétences et des connaissances en matière d’élevage d’abeilles. Plus de 50 personnes ont bénéficié du projet. Francis travaille présentement avec une initiative appelée Grow Digital Youth dans le district de Chikwawa. Grow Digital Youth vise à bâtir un moteur du système agricole et alimentaire propulsé par des jeunes engagés à travers des processus d’inspiration et de mentorat. Cette initiative est centrée sur la numérisation afin d’améliorer la productivité agricole. Francis espère élargir son effort numérique et à l’aide du projecteur numérique, partager des vidéos agricoles avec les jeunes de Chikwawa.

a obtenu un diplôme collégial en gestion des affaires. Il s’était joint à la station de radio communautaire de Dzimwe, où il produisait des programmes radio agricoles. Il a développé une passion pour aider les agriculteurs à travers des programmes radio. Il a reçu un certificat pour la production de programmes pour les agriculteurs grâce à une formation offerte par Farm Radio International. Innocent a décidé de créer un Carrefour de ressources et de connaissances en agriculture biologique, dans le but promouvoir l’agriculture biologique pour accroitre la valeur des produits agricoles et trouver de meilleurs débouchés. Il travaille avec trois autres collègues ; Desire Nyondo, qui détient un diplôme en santé animale, et Kenneth Nazombe et Fred Saulosi, qui ont chacun un diplôme en agriculture et en ressources naturelles. Ensemble, ils forment une équipe passionnée de diplômés de l’Université d’Agriculture et de Ressources naturelles de Lilongwe qui fournit des services de conseil et de vulgarisation agricole. L’équipe prévoit l’organisation de visionnement de vidéos sur les meilleures façons et méthodes de pratiquer l’agriculture biologique.

est titulaire d’un baccalauréat en aquaculture et pêche de l’Université d’Agriculture et de Ressources naturelles de Lilongwe. Il a travaillé pendant plus d’un an comme chercheur au sein du groupe de réflexion pour les jeunes de la Fondation MasterCard. Il a rencontré Pempero Kumbani à la Fondation KAWJO à Lilongwe, où ils travaillaient ensemble comme agents de terrain. Pemphero a aussi obtenu un baccalauréat en aquaculture et pêche. Ensemble, ils ont co-fondé AquaLink Service, une organisation qui cherche à renforcer l'autonomisation des jeunes et des femmes dans le domaine de l’aquaculture et de l’entreprenariat. Ils veulent montrer les vidéos afin de donner aux jeunes et aux femmes les moyens de s’engager dans l’entreprenariat et l’agriculture biologique.

La ferme biologique Mizu a été créée en 2018 par trois jeunes gens préoccupés par l’utilisation de produits chimiques synthétiques et de techniques agricoles conventionnelles. Les trois membres de l’équipe sont Montfort Kwatani (photo), directeur de la production et des opérations, Mike Muwawa (directeur des ventes et du marketing et Conscious Jabesi, gestionnaire de la ferme. Ils investissent à la fois dans des entreprises d’élevage de bétail et d’horticulture pour produire des produits sains selon des principes stricts d’agriculture biologique. Cela permettra aux consommateurs de manger des produits sains. La ferme biologique Mizu est située à Namitete, à 49 kilomètres à l’ouest de Lilongwe. L’objectif de l’équipe est de s’élargir et de devenir un serveur chef de file dans l’industrie agroalimentaire de produits biologiques exotiques et de l’agrotourisme écologique. L’équipe envisage la création d’une école d’économie agricole pour renforcer la capacité des agriculteurs en matière de compétences en agroalimentaire. Elle utilisera le projecteur intelligent pour améliorer les systèmes et les techniques agricoles durables au sein de Namitete. Elle collaborera aussi avec d’autres agriculteurs dans l’expérimentation et le développement d’une coopérative de commercialisation pour vendre et promouvoir les produits biologiques produits de façon durable pour les marchés locaux et internationaux.

est titulaire d’un baccalauréat en gestion d’entreprises agroalimentaires de l’Université d’Agriculture et de Ressources naturelles de Lilongwe (LUANAR). Il poursuit présentement des études de maîtrise en gestion d’entreprises agroalimentaires dans le même établissement. En 2019, il a créé une entreprise appelée GAP Commercials, une agence de développement des marchés ayant pour mission de fournir des outils de travail pour la diversification de l’agriculture, des investissements dans le secteur agroalimentaire, de la valeur ajoutée, du développement des entreprises et de l’accès à l’information du marché agricole pour les agriculteurs. Il travaille avec trois collègues Kondwani Maiko, Racheal Mpambira et Lorrain Namande pour assurer le bon établissement de la jeune entreprise. Son entreprise a accompli beaucoup de travail lié à la consultation pour les petites entreprises et la valeur ajoutée du soja, de la patate douce, de la fabrication de saucisses, de la production de pomme de terre irlandaise et du greffage des agrumes. À l’aide du projecteur intelligent, ils envisagent l’introduction de séances de projection vidéo pour disséminer les messages de vulgarisation et les vidéos agricoles sur les innovations technologiques, la diversification agricole, la formation sur la valeur ajoutée et la pratique de l’agriculture comme activité commerciale. Les agriculteurs seront également exposés à des outils agroalimentaires et assistés dans la prise de décisions importantes pour leurs entreprises.

est un jeune de 26 ans originaire du Mali. Il est titulaire d’un baccalauréat en agriculture. Après divers stages, Mahamoud a décidé de créer sa propre entreprise pour fournir des services aux agriculteurs maliens. Passionné d’agriculture, il nourrit l’ambition de contribuer à la sécurité alimentaire au Mali par le renforcement des capacités des agriculteurs. Il perçoit les vidéos comme un excellent moyen de réaliser cet objectif.

est un jeune entrepreneur originaire du Mali. Il est fondateur et PDG d’une entreprise appelée Connecter l’Afrique. Après avoir créé cette entreprise en 2013, il a lancé en 2014 un réseau de distribution de produits biologiques. Le but de cette initiative est de répertorier et de fournir des aliments organiques aux ménages à Bamako. En 2016, Connecter l’Afrique a été sélectionné comme partenaire du Centre d’innovations vertes (CIV) dans le but de renforcer les capacités des agriculteurs maliens. En 2018, Amadou a créé un système d’agriculture hydroponique pour fournir aux jeunes Maliens de la formation sur un système qui, selon lui, peut susciter l’intérêt des jeunes entrepreneurs. Son ambition est de contribuer à la transformation de l’agriculture au Mali, de l’agriculture familiale aux entreprises agroalimentaires, et il perçoit les vidéos comme partie intégrante de cette stratégie.

Agé de 25 ans, Mamadou DIARRA est cofondateur d’une entreprise appelée Expert Elevage Consulting (EEC SARL). Il est titulaire d’un diplôme en zootechnie et a travaillé comme agent de développement communautaire pendant plus de deux ans auprès de l’ONG ICD (Initiative Conseil Development). Mamadou a également travaillé comme consultant auprès de l'Organisation des Nations Unies pour le développement industriel (UNIDO) où il apprenait les techniques d’élevage aux bergers. Il est passionné par l’agriculture, particulièrement l’élevage de bétail, et son ambition est de contribuer au développement du secteur de l’élevage au Mali ainsi qu’à la sécurité alimentaire.

est un jeune entrepreneur originaire du Mali. Sans formation en agriculture, mais passionnée par celle-ci, il a décidé d’approfondir ses connaissances de ce secteur en fréquentant des centres de formation en agriculture à Kayes, dans l’ouest du Mali. Il a suivi une formation en entreprenariat agricole au CFAPK (Centre de Formation Agro-Pastorale de Kayes) et au Centre Songhaï. Il est fondateur de l’entreprise Elohim Agro-Business qui se spécialise en produits horticoles, et son ambition est de répondre aux demandes de la région de Kayes pour ses produits et d’en exporter vers d’autres régions.

est présentement un étudiant ougandais de troisième année au Centre Universitaire d’Ain Temouchent, en Algérie. Il poursuit des études de baccalauréat en sciences de la matière en chimie. C’est un entrepreneur social motivé, titulaire d’un certificat en français de l’École des langues d’Oran. Il est co-fondateur de Care Promotion and Poverty Alleviation Initiative (CPAI) (Initiative de promotion des soins et de réduction de la pauvreté), une organisation communautaire qui desserve les communautés moins privilégiées dans les régions rurales du district de Mbarara, dans l’ouest de l’Ouganda. Azaria est présentement un expert à l’origine du projet « Inspirer » pour les filles visant à renforcer les capacités des jeunes filles vulnérables victimes de mariages précoces d’enfants, de grossesses chez les adolescentes et de violence sexiste. Il est également coordinateur de communications, de ventes et de marketing à AgroMush Uganda, une entreprise dirigée par les jeunes et qui s’occupe de la production de champignons et d’ajout de valeur. Azaria est un ancien de Venture Capital Africa et membre de l’Initiative pour les jeunes leaders africains (Young African Leaders Initiative (YALI), un ambassadeur mondial de la lutte contre la violence sexiste, gagnant du prix Innovateur du Citizen’s International Youth Summit et bénévole du sommet de haut niveau de la jeunesse sur le développement durable. Il a aussi obtenu un certificat en suivi et évaluation de l’Université philanthropique et instructeur GBV agréé auprès de la Fédération Internationale des Ligues des Droits de l'Homme. Pendant son séjour en Algérie, Azaria rencontre virtuellement son équipe d’AgroMush in Uganda. Il veut utiliser le projecteur intelligent pour en apprendre davantage sur les pratiques agroécologiques afin que son équipe puisse former les jeunes agriculteurs locaux pour générer plus d’argent.

détient un diplôme en études commerciales, avec spécialisation en comptabilité, du Collège de commerce de l’Ouganda, à Aduku, dans le nord de l’Ouganda. Elle est co-directrice de l’Adyaka Rural Youth Development Initiative (ARYODI) (l’Initiative de développement des jeunes ruraux d’Adyaka) qui exploite la ferme apicole Aryodi à Lira. ARYODI forme principalement plus de 2 000 agriculteurs en techniques modernes d’élevage d’abeilles et l’ajout de valeur pour une entreprise apicole rentable. L’équipe travaille aussi à renforcer l’autonomisation des agriculteurs dans le domaine de la culture et de l’élevage de bétail, en adoptant des pratiques soucieuses de l’environnement et pouvant préserver l’écosystème des abeilles. Rebecca a été une des victimes de la grossesse précoce chez les adolescentes, ce qui l’a poussée à abandonner l’école. Elle est rentrée plus tard au collège pour terminer ses études. Cela l’a motivée à créer une organisation appelée Network for Women in Action (Réseau des femmes en action) qui forme les jeunes filles et les adolescentes enceintes ayant abandonné l’école en techniques artisanales comme : la fabrication de sacs en papier, le tissage de paniers, la fabrication de ruches en utilisant des matériaux disponibles sur place. Rebecca est passionnée par l’agriculture et la transformation des moyens de subsistance des petits agriculteurs ruraux de sa communauté à travers l’autonomisation économique et l’entreprenariat social. Elle prévoit utiliser le projecteur intelligent alimenté par énergie solaire pour inspirer d’autres jeunes filles à s’engager dans l’agriculture en plus de générer des revenus grâce à la projection de vidéos et aux formations.

détient un certificat en journalisme et en études des médias de l’Institut de gestion métropolitaine, en Ouganda. Il poursuit présentement des études en travail social et en administration sociale à l’Université métropolitaine internationale. Abdallah a co-fondé une organisation communautaire, le Projet de développement de la jeunesse Situka, dans sa communauté dont l’objectif est de favoriser l’autonomisation des individus et de transformer la communauté grâce au renforcement des capacités et au changement de mentalités. Grâce à ses bonnes stratégies de mobilisation des jeunes, Situka a attiré plus de partenaires en développement pour organiser les jeunes en groupes d’agriculteurs. Cela a donné naissance au Zirobwe Kalagala Youth Multipurpose Cooperative Society Ltd dont Abdallah est présentement le secrétaire. Il est aussi producteur et commerçant de tomates et de bananes, et bénévole à Socy Uganda and Luweero Policy Youth Advocacy Champion. L’objectif de sa coopérative est d’être un centre multiservices pour les agriculteurs du district de Luweero et de devenir une coopérative jeunesse chef de file dans la production de produits agricoles à valeur ajoutée. Il prévoit utiliser le projecteur intelligent pour former les jeunes dans la réduction des dépenses pour l’achat de produits agrochimiques, et d’utiliser plutôt cet argent pour faire de l’agriculture biologique.

est titulaire d’un baccalauréat en arts sur les enjeux mondiaux de l’Université du leadership africain au Rwanda. Il possède deux ans d’expérience en recherche et développement et en gestion de projets. Benjamin est présentement gestionnaire à l’Uruhimbi Kageyo Cooperative (UKC), une organisation de jeunes engagée à offrir des technologie innovatives et résilientes aux changements climatiques pour la production de fourrage hydroponique sain, rentable, durable et de bonne qualité pour l’élevage de bétail. Sa mission est de contribuer à un développement mondial qui s’appuie sur des pratiques agricoles et des produits alimentaires durables pouvant aider à éradiquer la faim et la pauvreté et contribuer au bien-être des petits producteurs ruraux. Il est membre du ROOM, un réseau de leaders mondiaux engagés à fournir des opportunités aux talents inconnus d’Afrique. Benjamin envisage d’utiliser le projecteur intelligent pour effectuer de la formation dans les régions rurales sur la production de fourrage hydroponique en plus d’autres pratiques pouvant contribuer à améliorer la productivité de l’élevage par les petits agriculteurs.

est titulaire d’un baccalauréat en biotechnologie de l’Université du Rwanda. Pacifique est entrepreneur social et fondateur de Real Green Gold Ltd qui produit des fruits tropicaux et légumes biologiques pour le marché local et l’exportation. Il forme les petits agriculteurs et travaille avec ceux-ci afin de les équiper de compétences modernes en agriculture biologique. Pacifique a travaillé avec diverses organisations y compris Digital Opportunity Trust, où il était facilitateur dans le lancement de jeunes entreprises et mentor d’affaires, et la Fondation Mastercard, où il a travaillé comme consultant et chercheur en engagement de la jeunesse. Cette expérience a nourri sa passion pour le leadership communautaire et entre les pairs et l’a amené à se joindre à Young Professionals for Agriculture Development (Jeunes professionnels pour le développement agricole) et il est devenu membre fondateur du Rwanda Youth in Agribusiness Forum (Forum des jeunes Rwandais en agroalimentaire). Il envisage d’utiliser le projecteur intelligent pour former les fournisseurs et les agriculteurs sous contrat pour son entreprise et espère que cela permettra d’économiser du temps lors de la formation sur les pratiques et les principes d’agriculture biologique et agroécologique.

est une commerçante de produits agricoles et entrepreneuse ayant de l’expérience en achat et vente de produits dans la région sud du Rwanda. C’est une travailleuse autonome qui mène ses activités sous le nom commercial « Hope and Fine Limited ». Esperance détient un certificat de niveau l'enseignement avancé. Elle est l’un des fournisseurs de NAC Rwanda Ltd. Esperance est impatiente d’utiliser le projecteur intelligent qui lui permettra de travailler directement avec les agriculteurs et d’utiliser des moyens visuels pour leur expliquer la qualité des produits exigée. Cela aidera son entreprise, car elle pourra apprendre aux agriculteurs comment améliorer certaines pratiques agricoles afin d’obtenir de bons produits à offrir à ses clients. Indirectement, elle espère utiliser le projecteur intelligent pour créer de la valeur ajoutée à son réseau d’agriculteurs, ce qui lui apportera un avantage concurrentiel pendant les hautes saisons, lorsqu’un grand nombre de commerçants se « battent » pour la loyauté des agriculteurs.

a 22 ans et est issue d’une famille d’agriculteurs. Enfant, elle travaillait dans le champ familial avec sa grand-mère. Dès l’âge de 13 ans, elle a créé sa propre entreprise d’élevage de volailles. Cet environnement a suscité son intérêt pour l’agriculture. Après l’obtention d’un baccalauréat en science, elle s’est inscrite à l’Institut Universitaire de Technologie d'Aix-Marseille, en France, pour étudier l’agriculture. En 2019, elle a entamé des études en génie agricole à Montpellier SupAgro qu’elle terminera en 2022, avec spécialisation en agroalimentaire. Étant entrepreneure dès l’enfance, Marie a créé une entreprise appelée FRICAGRICULTURE, alors qu’elle était encore étudiante à l’Institut de Technologie. Cette entreprise basée au Sénégal vise à renforcer les capacités des agriculteurs et des entrepreneurs dans le domaine agroalimentaire. Marie cogère l’entreprise avec son collègue Octave Emmanuel FAYE au Sénégal, et ensemble, ils feront bon usage du projecteur intelligent pour la formation. Son ambition est de devenir propriétaire d’une entreprise renommée au Sénégal qui aide des millions de personnes à sortir de la pauvreté (principalement les femmes et les jeunes).

est titulaire d’un baccalauréat en aquaculture de l’Université agricole de Sokoine. Alors qu’il était à l’université, Gabriel a fondé avec Salma Makungu une entreprise de conseil, Blue Aquaculture Tanzania (BAT). Après l’obtention de leur diplôme, Gabriel et Salma ne parvenaient pas à trouver un emploi, ils ont donc décidé de poursuivre leurs activités en fournissant aux agriculteurs des services de vulgarisation en aquaculture dans la partie continentale du Zanzibar. Gabriel envisage utiliser le projecteur intelligent pour améliorer l’efficacité des activités de formation de son entreprise en projetant des vidéos agriculteur-à-agriculture pratiques et visuelles à l’intention des pisciculteurs de la région de Morogoro.

est titulaire d’un baccalauréat ès arts en tourisme et en gestion du patrimoine culturel de l’Université de Dodoma. Lilian a également suivi des cours en agroalimentaire, en leadership, en égalité des sexes et en innovation de l’entreprenariat à l’Université agricole de Sokoine et à l'Université d'État du Michigan, aux États-Unis. Elle est PDG et cofondatrice de l’entreprise Lilany Greenpro Business Co. Ltd basée en Tanzanie. Cette entreprise exerce ses activités dans le domaine de la production et de la transformation du piment œil d’oiseau africain destiné à l’exportation et d’autres produits d’horticoles pour la consommation locale. La plupart des produits de l’entreprise proviennent de petits agriculteurs ruraux, notamment des jeunes et des femmes. L’entreprise forme ces producteurs indépendants aux différentes pratiques agronomiques et aux principes agricoles intelligents en contexte de résilience aux changements climatiques. Lilian pense qu’elle pourra faire des économies de temps et d’argent en utilisant le projecteur intelligent pour former les producteurs indépendants, notamment en matière de pratiques d’agriculture biologique et d’agroécologie.

Edward Sibeene est un jeune professionnel et chercheur en développement socio-économique ayant plus de trois ans d’expérience de recherche en sciences sociales. Il possède également plus de cinq ans d’expérience en promotion de l’engagement significatif des jeunes dans la recherche menée par les jeunes. Edward est titulaire d’un baccalauréat ès arts en démographie (avec orientation sur la recherche, le suivi et l’évaluation) et en études du développement (avec orientation sur la gestion et la développement humain) de l’Université de Zambie. Il poursuit présentement des études de maîtrise en planification et gestion de projets à l’Université d’information et de communications. Edward détient également un certificat en technologie de l’information, en mathématiques commerciales, en compétences communicationnelles, en systèmes de gestion de données, en organisation de la communauté pour l’action, en stratégies de gestion des personnes et des ressources et en atténuation des effets des changements climatiques. Depuis 2013, il est activement engagé dans l’organisation et la facilitation d’ateliers d’engagement communautaire couvrant les questions liées à l’agroalimentaire, aux moyens de subsistance en milieu rural, ainsi que d’autres sujets de développement comme la réduction de pauvreté. Edward possède une vaste expérience en mobilisation communautaire, en plaidoyer et en organisation et conduite de groupes de discussion. Il est présentement associé de programmes et d’opérations chez Chedic Associates.

Nomsa Shaba poursuit des études de baccalauréat en gestion d’entreprises agricoles à l’Université Mulungushi. Nomsa est une étudiante et une agricultrice de 21 ans qui élève des poulets et des chèvres. Elle travaille avec Luckson dans les deux entreprises, car ils ont été tous motivés envers l’agriculture par leur maître de conférences en agroalimentaire. Elle envisage former les jeunes en matière d’agriculture biologique afin de combattre la pauvreté et de créer pour eux des emplois.